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Ayudas Claras
Subvenciones Segovia Agricultura
Agricultura Segovia Versión legible elaborada con ayuda de inteligencia artificial a partir de fuentes oficiales.

Ayuda a empresas cárnicas de Segovia para contratar talento

25.000€ por contratar talento de I+D+i en empresas cárnicas de Segovia

Lo que significa

Qué es
Subvención por concurrencia de la Diputación de Segovia para que empresas del sector cárnico contraten personal de I+D+i
Para quién
Empresas del sector cárnico de la provincia de Segovia, pymes y grandes empresas
Cuánto
25.000€ por cada contratación subvencionada, que es el importe máximo.
Qué cubre
  • Salario base y parte proporcional de las pagas extraordinarias
  • Cotizaciones de la empresa a la Seguridad Social
  • Indemnización por finalización del contrato y bajas por incapacidad o maternidad
Requisitos
  • Tener una empresa vinculada al sector cárnico (piensos, granjas, sacrificio, transformación o venta)
  • Desarrollar la actividad en la provincia de Segovia
  • Ser una PYME o una gran empresa válidamente constituida
  • Estar dado de alta en Hacienda y en la Seguridad Social
  • Estar al corriente con Hacienda, la Seguridad Social y la Diputación de Segovia
  • No tener deudas ni sanciones pendientes con la Diputación de Segovia
  • No estar inhabilitado para recibir subvenciones públicas Causas de exclusión (art. 13.2 Ley 38/2003):
    • Deudas con Hacienda o Seguridad Social.
    • Condena firme por delitos contra la administración (prevaricación, cohecho, malversación, fraude).
    • Concurso de acreedores.
    • Inhabilitación para contratar con el sector público.
    • Residencia fiscal en paraíso fiscal.
    • Otras causas listadas en el art. 13.2 de la Ley 38/2003.
Obligaciones
  • Contratar a un titulado (último curso de grado, recién graduado o postgrado) por un mínimo de 10 meses
  • Formalizar la contratación entre el 1 de septiembre y el 30 de noviembre de 2026
  • Contratar en modalidad de contrato de prácticas, a jornada completa o parcial
  • Sustituir al trabajador en 15 días si el contrato se extingue antes de los 10 meses
  • Justificar los costes salariales ante la Diputación de Segovia
  • Colocar un cartel visible que acredite la financiación de la ayuda
Cuándo

La convocatoria no publica fechas concretas. La administración fija el plazo en el extracto del boletín oficial; consulta la fuente para conocerlo.

¿Te interesa esta ayuda?

Repasa rápidamente si encajas en los requisitos antes de seguir leyendo.

  • Tienes una empresa del sector cárnico en la provincia de Segovia
  • Quieres contratar a un titulado para un proyecto de I+D+i
  • Puedes mantener el contrato durante al menos 10 meses
  • Eres una PYME o una gran empresa del sector
  • Tu empresa no desarrolla su actividad en la provincia de Segovia
  • Figuras como autónomo colaborador
  • El puesto es de administración, contabilidad, limpieza o producción lineal
  • No puedes mantener la contratación durante al menos 10 meses

Cuánto puedes recibir

Recibes 25.000€ por cada contratación subvencionada, que es el importe máximo. La ayuda cubre los costes salariales del titulado que contrates: salario base, parte proporcional de las pagas extra, cotizaciones a la Seguridad Social e indemnización por fin de contrato. Por lo general, cada empresa puede formalizar una única contratación.

Cómo solicitarla, paso a paso

  1. Reúne la declaración responsable y los certificados de tu empresa (IAE, estar al corriente, ITA)

  2. Presenta la solicitud de forma telemática en la sede electrónica de la Diputación de Segovia dentro del plazo de 20 días hábiles

  3. Si te conceden la ayuda, contrata al titulado seleccionado, preferentemente propuesto por la Universidad de Valladolid o la UNED

  4. Aporta el contrato de trabajo y el alta en la Seguridad Social antes del 15 de diciembre de 2026

Documentación necesaria

  • Anexo I: declaración responsable sobre el tipo de empresa y los compromisos
  • Certificado de situación en el IAE actualizado
  • Certificado de estar al corriente con Hacienda y la Seguridad Social
  • Informe de Trabajadores en Alta (ITA)
  • Contrato de trabajo y alta en la Seguridad Social del empleado contratado, antes del 15 de diciembre de 2026

Preguntas frecuentes

¿A quién tengo que contratar?
A un estudiante que esté terminando el grado, a un recién graduado de los últimos 2 años o a alguien con estudios de postgrado, con titulación en una de las áreas técnicas del centro (nutrición animal, transformación alimentaria, digitalización o comercialización).
¿Cuánto tiempo debe durar el contrato?
Un mínimo de 10 meses, en modalidad de contrato de prácticas a jornada completa o parcial. Debes formalizarlo entre el 1 de septiembre y el 30 de noviembre de 2026.
¿Cuántas contrataciones puedo subvencionar?
Por lo general, una única contratación por empresa. Si se presentan menos solicitudes que las seis ayudas disponibles, podrías optar a una segunda.
¿Qué pasa si el trabajador se va antes de tiempo?
Debes contratar a otra persona con los mismos requisitos en un plazo máximo de 15 días. Si no puedes sustituirlo, cobrarás la parte proporcional a los meses justificados.

Fuentes oficiales

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